퇴직금 계산기 완벽 가이드 - 근속기간별 퇴직금 자동 계산 | HMApps

퇴직금이란 무엇인가?

퇴직금은 1년 이상 근무한 근로자가 퇴직할 때 사용자(회사)로부터 받는 법정 지급금입니다. 근로자퇴직급여 보장법에 따라 모든 사업장은 계속 근로 기간 1년에 대해 30일분 이상의 평균임금을 퇴직금으로 지급해야 합니다.

퇴직금은 단순히 "마지막 월급의 몇 배"가 아니라, 퇴직 전 3개월간의 평균임금을 기준으로 정밀하게 산정됩니다. 따라서 상여금이나 수당의 포함 여부에 따라 실제 수령액이 크게 달라질 수 있습니다.

퇴직금 계산 공식

퇴직금 계산의 핵심은 아래 두 가지 개념을 이해하는 것입니다.

1. 평균임금 산정

평균임금 = 퇴직 전 3개월간 지급된 총 임금 ÷ 퇴직 전 3개월간의 총 일수

이때 "총 임금"에는 기본급 외에도 정기적·일률적으로 지급된 각종 수당(직책수당, 교통비, 식비 등)과 상여금의 3/12이 포함됩니다. 반면 일시적으로 지급된 경조비, 재해보상비 등은 제외됩니다.

2. 퇴직금 산정 공식

퇴직금 = 평균임금 × 30일 × (총 근속일수 ÷ 365)

예시로 살펴보겠습니다.

• 근속기간: 5년 (1,825일)
• 퇴직 전 3개월 총 임금: 10,500,000원
• 퇴직 전 3개월 총 일수: 92일

평균임금 = 10,500,000 ÷ 92 = 114,130원/일
퇴직금 = 114,130 × 30 × (1,825 ÷ 365) = 114,130 × 30 × 5 = 17,119,500원

이처럼 직접 계산하려면 여러 단계를 거쳐야 하므로, HMApps 퇴직금 계산기를 활용하면 입력 몇 번으로 정확한 금액을 바로 확인할 수 있습니다.

HMApps 퇴직금 계산기 사용법

퇴직금 계산기는 복잡한 공식 없이 몇 가지 정보만 입력하면 즉시 결과를 알려줍니다.

입력 항목

• 입사일: 정확한 날짜를 입력하면 근속기간이 자동 계산됩니다.
• 퇴직일: 오늘 날짜 또는 예상 퇴직일을 입력합니다.
• 퇴직 전 3개월 임금 합계: 실수령액이 아닌 세전 총 지급액을 입력합니다.
• 퇴직 전 3개월 일수: 달력에 따라 89~92일로 달라집니다 (기본값 90일 자동 설정).

계산 결과 확인

• 평균임금 (일 기준)
• 총 근속기간 (년·월·일)
• 세전 퇴직금 총액
• 퇴직소득세 예상 금액
• 세후 실수령 퇴직금

계산 결과는 법정 기준에 따른 최소 보장 금액입니다. 회사 내규에 따라 더 많이 받을 수도 있습니다.

퇴직소득세 계산 방법

퇴직금에도 세금이 부과됩니다. 단, 근속 기간에 따라 상당한 세금 공제 혜택이 주어지기 때문에 일반 근로소득세보다 유리합니다.

퇴직소득세 계산 단계

1. 퇴직소득공제 적용: 근속연수에 따라 일정 금액 공제
2. 환산급여 계산: (퇴직소득 - 퇴직소득공제) ÷ 근속연수 × 12
3. 환산급여 공제 적용
4. 과세표준 산출
5. 소득세율 적용 후 연분연승법으로 최종 세액 계산

근속연수별 퇴직소득공제 (2026년 기준)

예를 들어 5년 근속이라면 150만 원, 10년 근속이라면 400만 원이 퇴직소득에서 공제됩니다. 근속기간이 길수록 공제 금액이 커져 실효 세율이 낮아집니다.

퇴직금 관련 자주 묻는 질문 (FAQ)

Q1. 1년 미만 근무하면 퇴직금을 못 받나요?

네, 근로자퇴직급여 보장법상 계속 근로 기간이 1년 미만이면 퇴직금 지급 의무가 없습니다. 단, 아르바이트나 계약직 등 단시간 근로자의 경우 주 15시간 이상 근무했다면 1년 이상 근속 시 퇴직금을 받을 수 있습니다.

Q2. 수습 기간도 근속 기간에 포함되나요?

포함됩니다. 수습 기간도 근로계약이 유효한 기간이므로 근속 기간에 산입됩니다. 단, 수습 중 급여가 낮았다면 평균임금 계산 시 해당 금액이 반영될 수 있습니다.

Q3. 계약직도 퇴직금을 받을 수 있나요?

네. 정규직·계약직·아르바이트 등 근로형태와 상관없이 주 15시간 이상, 1년 이상 계속 근무한 경우 퇴직금을 받을 권리가 생깁니다. 계약 만료 후 재계약 없이 종료된 경우에도 퇴직금을 청구할 수 있습니다.

Q4. 퇴직금은 언제까지 받아야 하나요?

사용자는 근로자가 퇴직한 날로부터 14일 이내에 퇴직금을 지급해야 합니다. 당사자 간 합의가 있으면 지급 기한을 연장할 수 있지만, 그 경우에도 지연이자(연 20%)가 발생할 수 있습니다.

Q5. 퇴직연금(DC·DB)이 있으면 퇴직금을 별도로 받나요?

퇴직연금제도(확정급여형 DB, 확정기여형 DC)는 퇴직금 제도를 대체하는 것입니다. 따라서 퇴직연금 가입 직원은 퇴직 시 연금 계좌에 적립된 금액을 수령하며, 별도의 퇴직금은 지급되지 않습니다. 다만, 법정 퇴직금보다 적게 쌓인 경우 그 차액을 회사가 보전해야 합니다.

Q6. 육아휴직 기간도 근속 기간에 포함되나요?

포함됩니다. 육아휴직 기간은 근로 기간에 산입되므로, 퇴직금 계산 시 근속 기간에 반영됩니다. 다만 육아휴직 중에는 임금이 지급되지 않으므로, 평균임금 계산 시에는 해당 기간과 지급 임금을 제외하고 산정합니다.

퇴직금 절세 전략

퇴직금은 한 번에 목돈으로 수령하게 되는데, 세금을 합법적으로 줄일 수 있는 방법이 있습니다.

IRP 계좌 활용

퇴직금을 개인형 퇴직연금(IRP) 계좌로 수령하면 퇴직소득세를 당장 납부하지 않아도 됩니다. IRP에 입금 후 55세 이후 연금으로 수령하면 퇴직소득세의 30~40%를 감면받을 수 있습니다. 단, 중도 해지 시에는 기타소득세(16.5%)가 부과됩니다.

• 일시금 수령: 퇴직소득세 100% 납부
• IRP → 연금 수령 (55세~70세): 퇴직소득세 30% 감면
• IRP → 연금 수령 (70세 이후): 퇴직소득세 40% 감면

퇴직 시기 조정

근속연수가 올라갈수록 퇴직소득공제가 커집니다. 예를 들어 근속 9년 11개월보다 10년을 채우면 공제 구간이 달라져 세금이 크게 줄어들 수 있습니다. 퇴직 시기가 유연하다면 근속 기간 단위를 고려해 퇴직일을 조율하는 것이 유리합니다.

퇴직 후 체크리스트

퇴직 후 놓치기 쉬운 재정 항목을 꼭 챙기세요.

• ✅ 퇴직금 수령 확인: 퇴직일로부터 14일 이내 입금 확인
• ✅ 실업급여 신청: 퇴직 후 12개월 내 신청, 실업급여 계산기로 예상 수령액 확인
• ✅ 건강보험 전환: 직장 건강보험 → 지역 건강보험 자격 전환 (또는 임의계속가입)
• ✅ 국민연금 납부: 실직 후 납부 예외 신청 또는 임의가입 유지 여부 결정
• ✅ 연차 미사용 수당: 퇴직 시점의 미사용 연차일수 × 1일 통상임금을 연차 계산기로 확인
• ✅ IRP 계좌 개설: 퇴직금 절세를 위해 수령 전 개설 권장

마무리

퇴직금은 오랜 근무에 대한 정당한 보상입니다. 하지만 정확한 계산 방법을 모르면 제대로 받지 못하거나 세금을 필요 이상으로 납부하게 될 수 있습니다.

HMApps 퇴직금 계산기를 통해 내 예상 퇴직금을 미리 계산해보고, 퇴직 후 재정 계획을 탄탄히 세워보세요. 실업급여 예상액은 실업급여 계산기로, 종합소득세 부담은 종합소득세 계산기로 함께 확인하면 퇴직 후 재무 상황을 보다 명확하게 파악할 수 있습니다.